Faji diszkriminációval vádolják a Segát

[GamePro] Egy amerikai munkaügyi hivatal pert indít a Sega amerikai leányvállalata ellen, mert az a vád szerint kizárólag faji alapon szüntette meg együttműködését 12, teszteléssel megbízott felhasználóval.

A foglalkoztatási esélyegyenlőség bizottságának (Equal Employment Opportunity Commission) képviselője szerint miután a Sega egyik alkalmazottja arra panaszkodott a vezetőségnél, hogy a cég a Fülöp-szigetekről származó bétatesztelőket pozitívan megkülönbözteti, a vállalat elbocsátotta őt és négy barátját, valamint megszüntette együttműködését a foglalkoztatott 12 Fülöp-szigeteki teszterrel is. A hivatal azután döntött a jogi lépések megtétele mellett, hogy az egyeztető tárgyalások zátonyra futottak.

A várható per másik alperese a Sega számára játékprogramokat tesztelő felhasználókat felhajtó Spherion Corporation. A hivatal szerint ugyanis a Spherionnak tudomása volt a menesztések okáról, azonban nem tiltakozott.

A hivatal kaliforniai igazgatója, Susan L. McDuffie úgy vélte, hogy ritkán adódik példa ilyen nyíltan nemzetiségi alapú diszkriminációra. A bizottság az észak-kaliforniai kerületi bírósághoz nyújtotta be keresetét, és kártérítést, a kiesett bérek megtérítését, valamint a hasonló diszkriminatív lépéseket megakadályozó tiltó határozat meghozatalát kérte a bíróságtól.

A Sega és a Spherion az ügy kapcsán kiadott sajtóközleményében tagadta a vádakat.